水母网12月6日讯（YMG全媒体记者 姜晓 通讯员 王长峰）今年以来，区医保局创新医保基金监管模式，通过“四举措”提高医保行政执法水平和行政执法人员执法素质，促进行政执法制度化、规范化和法制化建设，提升监管质效。今年来共检查定点医药机构427家，追回或拒付90.59万元，开展行政处罚2起，罚款2.61万元。

加强业务培训，提升监管能力。积极参加省级、市级医保系统飞行检查，学习研讨飞行检查工作方案、检查方法、工作经验等，参加基金监管和稽核检查培训，以学促行，体效赋能，梳理日常检查发现的问题，明确违规问题判定标准依据，规范检查底稿，总结检查内容、方法、常见问题等，从检查实践中提炼理论，快速提升稽核队伍监管能力。

开展交叉稽查，提高业务水平。在开展实战演练，积极参加县区交叉稽核，发挥“生面孔”震慑力，有效避免检查干扰，学习借鉴其他地区和部门的先进经验，不断提高稽核人员的业务水平和工作能力，促使工作人员提高整体素质，打造一支医保专业监管队伍，提升稽核能力和维护医保基金安全运行。

规范执法流程，改善办案质量。结合行政执法工作的需要，统一规范了执法从立案到结案全过程的执法文书，全面贯彻落实行政执法“三项制度”，强化执法监督，加强法治培训。积极参加省、市行政执法卷宗评查，培养案卷制作专业人才，以评查活动为契机，总结经验、补齐短板，不断优化完善案件办理流程，增强执法文书制作能力，提升了规范化执法的能力和水平。

配强执法设备，完善全过程记录。配备笔记本电脑、执法记录仪等执法设备，通过培训，执法巡查等方式，确保一线执法人员掌握执法设备使用，提升执法办案效率。完善执法全过程记录制度，制定执法流程图，明确各个执法环节记录的内容、方式、载体等事项，完善执法信息采集、存储、分析、归档等规范化建设制度。